Die Gemeinde Hallbergmoos ist nicht nur für Unternehmen verschiedenster Branchen ein wirtschaftlich interessanter Standort, sondern auch für Arbeitnehmer. Mit über 265 angesiedelten Unternehmen und über 1.500 Betrieben bietet Hallbergmoos die ideale Möglichkeit im Beruf richtig durchzustarten und neue Karriereziele zu erreichen. Regelmäßig stellen wir Ihnen die Stellenangebote in Hallbergmoos auf dem Blog vor. Destination Hallbergmoos ist damit Ihre Startrampe für den beruflichen Erfolg. Nachfolgend finden Sie die Stellenangebote in Hallbergmoos September 2023.
Empfangsmitarbeiter (m/w/d) bei HR Group
Hier sind einige deiner Aufgaben als Empfangsmitarbeiter (m/w/d):
• Herzlicher Gastgeber für unsere Gäste – persönlich, telefonisch und per Mail
• Empfangen und Betreuen der Gäste
• Check In und Check Out
• Reservierungsannahme und -bearbeitung
• Behandeln von Gästereklamationen
• Verantwortung für die Kassenführung und Abrechnung
Hier ist, was du mitbringen solltest:
• Quereinsteiger (m/w/d) sind herzlich Willkommen – für uns stehen deine Persönlichkeit und Engagement im Vordergrund!
• Bereits erste Erfahrung im Front Office / Empfang von Vorteil
• Gute Englisch- und idealerwesie Deutschkenntnisse
• Gute MS-Office Kenntnisse
• Herzliches und kommunikatives Auftreten
• Gute Umgangsformen und gepflegtes Erscheinungsbild
• Arbeiten an Wochenenden und Feiertagen mit flexiblen Dienstzeiten
Idealerweise bereits Erfahrung als Empfangsmitarbeiter (m/w/d).
Was wir dir bieten:
• Unbesfristeter Arbeitsvertrag
• Kostenfreie Verpflegung
• Extra-Freier-Tag am Geburtstag
• Verwendung des Fitnessstudios
• Personalunterkunft
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie
• Cross Exploration: in einem anderen HR Group Hotel oder Brand arbeiten können
• Staff, Friends and Family Rate auf Übernachtungen und alle Dienstleistungen in über 150 HR Group Hotels
• Grenzenloses Shoppingerlebnis – mit unserem „Corporate Benefits“ und „Benefits.me“ Programm
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Teamevents
• Verantwortungsvolle Tätigkeiten mit Raum für Entscheidungen und Ideen
• Für die Balance binden wir die deine Wünsche in die Dienstplangestaltung ein
• Tolles Kollegen-Klima in unserem gast- und serviceorientierten Team
Kontakt:
Ansprechpartner: Benjamin Barth
Sende uns deine Bewerbungsunterlagen oder Fragen gerne an: Career@hrg-hotels.com
Technischer Vertriebsexperte (m/w/d) bei EQ Photonics GmbH
Ihre neuen Aufgaben:
• Betreuung bestehender Kunden und Projekte, aktive Erarbeitung technischer Lösungen für deren Herausforderungen
• Identifikation und Erschließung von weiteren angrenzenden Anwendungsgebieten und Produktgruppen
• Identifikation neuer Kunden und Umsatzpotenziale mittels enger Zusammenarbeit mit Partnern, Einkäufern und Entwicklern
• Gesamtheitliche Kundenbetreuung vom Aufgleisen von neuen Aufträgen bis zu Bestellung von Komponenten
• Erstellung und Nachverfolgen von Angeboten sowie Bearbeitung von Kundenanfragen und -aufträgen
• Effektive Kommunikation zwischen Kunden, Lieferanten und unserem Back-Office- Team
Ihr Profil:
• Technische Ausbildung, idealerweise Hochschulabschluss in Physik, Elektrotechnik, Optoelektronik oder vergleichbarem Studiengang. Alternativ gerne auch ein Abschluss in Wirtschaftsingenieur mit Passion für Photonik
• Ausgeprägte Erfahrung im Vertrieb technisch komplexer Komponenten
• Ausgeprägte Teamfähigkeit mit exzellenten Kommunikationsfähigkeiten
• Strukturierte, zielorientierte und selbständige Arbeitsweise
• Fließende Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse
Werden Sie Teil unseres familiären Teams und spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Weiterentwicklung der EQ Photonics.
Kontakt:
Oliver Löbbecke
oliver.loebbecke@eqphotonics.de
B2B / EDI Spezialist (w/m/d) bei EUROLOG AG
Hier ist Dein Job:
• Wie Kunden nahtlos in ganz unterschiedliche IT-Systeme an- bzw. einbinden? Du findest technische und projektbezogene Lösungen für die Integration
• Never walk alone! Du konzipierst, entwickelst und implementierst die Lösung zusammen mit fachübergreifenden Teams von EUROLOG und Partnern
• Neue Kunden und deren Partner bindest Du standardisiert an unsere Logistikplattform an
• Als Ansprechpartner für die Partner optimierst Du den Datenfluss mit Hinblick auf spezifische Anforderungen
Dafür stehen wir:
• Flexibel und mobil arbeiten, statt 9to5 am Stuhl zu kleben
• Ideen nicht nur haben dürfen. Sondern sie auch verwirklichen können
• Mit globalen Kunden Nachhaltigkeit realisieren. Nicht durch Visionen. Sondern mit intelligenten, digitalen Lösungen
• Faire Vergütung ergänzt mit diversen Zuschüssen passend für Dich: von Kita über Kantine, Job-Rad bis Altersvorsorge
• Mensch sein dürfen, den Hund mitbringen – und noch einiges mehr, was Du von einem klasse Job erwartest
Das brauchst Du dafür:
• Du kennst Dich mit Informatik oder Softwareentwicklung aus, durch ein technisches Studium oder eine Ausbildung z.B. als Fachinformatiker*in Anwendungsentwicklung
• Im Bereich EDI bzw. mit EDI¬Anwendungen hast Du bereits Erfahrung gesammelt. Du bist vertraut mit elektronischen Nachrichtenformaten wie EDIFACT, VDA, SAP iDOC, XML, Odette oder ANSI X.12
• Programmieren reizt Dich. Du besitzt bereits Vorkennt¬ nisse in C, C++ / C#, .NET und SQL-Datenbanken. Oder Du möchtest dazulernen!
• Das Nonplusultra: Du hattest bereits mit dem Management von IT¬Projekten bzw. Prozessen in der Logistik zu tun
• Du hast Lust, initiativ nach Lösungen zu suchen und aktiv mit Deinem Team und Kunden zu kommunizieren
Bewirb Dich per E-Mail unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittsdatums.
Kontakt:
Monique Steffen
Teamleiterin Personal
personal@eurolog.com
Restaurantleiter: in (M/W/D) bei Soller Businesshotel
Ihre Aufgaben:
• verantwortungsvolle, selbstständige und zielorientierte Leitung des Servicebereichs
• Aufbau und Weiterentwicklung der Abläufe und Standards
• Führung, Schulung und Motivation der Mitarbeiter
• Verantwortlichkeit für den Einkauf der Getränke mit Qualitätskontrolle
• Verständnis für Kalkulationen und Kostenkontrolle
• Umsetzung der Zielvorgaben
• Erstellung von Wein- und Menükarten
• Verantwortungsbewusste Lösung von Gästebeschwerden mit Fokus auf bestmögliche Gästezufriedenheit
• Mitarbeit und teilweise Übernahme von einzelnen Schichten
• Betreuung des Kassensystems
• Abrechnung und Buchhaltung
Ihr Profil:
• abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie oder Gastronomie / abgeschlossenes Studium
• Freude an der Arbeit und Spaß am Umgang mit Menschen
• Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
• mehrjährige Erfahrungen als (Assistant) Restaurantleiter:in
• Interesse an Nachhaltigkeit
• sehr gutes Fachwissen im F&B
• Leidenschaft und Stärke ein Team anzuführen und eine Abteilung aufzubauen
• Teamplayer mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein & Loyalität
• sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort- und Schrift
• gepflegte Umgangsformen
• soziale Kompetenz
• Sympathische, natürliche und freundliche Persönlichkeit
Wir bieten:
• positiven Team-Spirit
• übertarifliche und sehr gute Bezahlung
• Ausgleich von geleisteter Mehrarbeit
• unbefristeter Arbeitsvertrag
• abwechslungsreiche und gesunde Verpflegung in Form von Getränken und Mahlzeiten
• Unterkunft
• ein internationales Team mit viel Leidenschaft für Wein, Speisen und Service
• zahlreiche Möglichkeiten, Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten rund um Service, Wein, Bar und Küchenthemen zu erweitern
• alle Vorteile eines Individualhotels mit kurzen Entscheidungswegen
• reichlich Spaß und Raum für Individualität mit vielen internationalen Stammgästen
• kostenfreien PKW Stellplatz
Kontakt:
Martina Epple
epplem@soller-businesshotel.de
Elektromonteur Junior oder Senior (M/W/D) im Sondermaschinenbau bei HEKUMA GmbH
Ihre Aufgaben:
• Verdrahten von Maschinen und Schaltschränken im Sondermaschinenbau
• Wartungs-, Reparatur- und Installationsarbeiten an unseren Sondermaschinen
• Baugruppenmontage und -demontage
• Selbstständige Durchführung von Qualitätsprüfungen anhand interner elektrischer Abnahmeprotokolle
• Systematische Fehlersuche sowie Behebung von Fehlern an Alt- und Neuanlagen
• Elektrischer Servicesupport
• Unterstützung bei Anlageninstallation und Maschinenabnahmen sowohl bei HEKUMA als auch weltweit vor Ort bei Kunden in Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen
Ihr Profil:
• Abgeschlossene Berufsausbildung, z. B. zum Energieelektroniker/in oder Mechatroniker/in mit eindeutiger Tendenz im elektrotechnischen Bereich von Produktionsanlagen
• Berufserfahrung in vergleichbaren Tätigkeiten von Vorteil
• Teamfähigkeit, hohes Maß an Einsatzbereitschaft, systematische und sorgfältige Arbeitsweise sowie kundenorientiertes Denken und Handeln
• Sie sind bereit, Anlagen auch weltweit beim Kunden vor Ort zu betreuen
• Sie verfügen über ausreichende Englischkenntnisse, um sich mit unseren Kunden verständigen zu können
Ihre Benefits:
• Eigenverantwortliches Arbeiten in einem international agierenden High-Tech Unternehmen der Spritzguss Automation
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Unbefristetes Anstellungsverhältnis in Vollzeit mit leistungsgerechter Bezahlung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Tarif der Metall- und Elektroindustrie
• Persönliche Entwicklung durch Wahrnehmung internationaler Projekte und individueller Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Weitere Rahmenbedingungen, wie z. B. 30 Urlaubstage, Arbeitgeberzuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, Bike-Leasing, Arbeiten in modernen Räumlichkeiten, Vergünstigungen zu Reisen, Events und Shopping (Corporate-Benefits), betriebseigene Kantine, Versorgung mit Getränken (z. B. Wasser, Tee und Kaffee), uvm.
Ihr Ansprechpartner:
Jacqueline Moll
+49 811 999 77 211
karriere@hekuma.com
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Bildmaterial (c) Gemeinde Hallbergmoos, Foto Manfred Zentsch